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文章来源： www.1155.com 发布时间： 2018/08/17 16:57:43 点击次数： 0 次
为进一步提升员工工作技能，激发员工工作热情，增强团队凝聚力，形成“人人争先”良好工作氛围，同时更好地为项目部提供更加优质的服务，租赁分公司从6月开始，陆续组织一线员工开展了劳动技能比赛活动。
通过劳动技能比赛，鼓励一线员工在技能上加强学习，逐步达到不仅能熟练掌握操作技能，还能懂得设备的原理、构造、性能，会维修保养、会检查、会排除故障，成为合格的综合技能型人才的要求。
7、8月两个月，租赁分公司领导带队先后对北京新机场九标、十四标搅拌站、青岛新机场三标、四标搅拌站、双流机场搅拌站进行了综合安全检查及劳动技能比赛检查，并对各项目一线员工的操作技能熟练情况、安全操作规程执行情况、设备的检修维护保养情况、设备的各项记录完成情况等劳动技能比赛开展情况进行了评比打分。同时，各项目管理人员对本项目搅拌站班组、操作人员日常工作情况也进行了评价。
据悉后续租赁分公司还将继续安排检查小组对其它项目班组进行检查和评分。本次劳动技能比赛将持续到年底并在年底进行最终评选。相信随着劳动技能比赛的深入开展，租赁分公司所属项目各班组的工作质量将不断得到改进和提高；一线员工的学习热情和综合技能也将得到一定的提升。这不仅为租赁分公司综合型技能人才的培养创造了条件，也为大力弘扬工匠精神、切实增强全员创优意识、更好地服务于项目提供了有力的支撑。
文/张渝 图/张渝
